今年以来，宜昌市局机关和5个分局、7个直属事业单位党支部系统联动，充分利用局内网、微信公众号、微信群、QQ工作群等平台，创新推行“七个一”举措，使干部职工在日常生活中耳濡目染接受廉洁教育，营造出人人思廉、人人促廉、人人倡廉的良好氛围。

　　一天一微宣传。该局“宜昌国土之声”微信公众号开设机关党建专栏，每天更新廉政建设方面的知识或动态，要求全系统干部职工随时关注学习。

　　一周一条提醒。每周精选一条党规党纪教育内容，通过局内网弹窗显示，让干部职工开网即学学成习惯。

　　一月一会研学。每月下发《党建任务清单》，其中包括学习清单和具体内容，要求全体干部职工通过本单位微信、QQ工作群下载学习，在每月例行党日活动中进行研讨，促进共同提高。

　　一季一讲辅导。每季度邀请专家、学者或领导对局直系统全体干部职工进行一次辅导授课，各支部每季度由分管领导或支部书记讲一次党课，加深党员干部对党规党纪的理解与认识。

　　一年一考检验。为检验全系统干部职工学习效果，每年集中组织一次党规党纪考试，考试成绩公开通报，对考试不及格者安排补考，营造比学赶帮，主动学习氛围。

　　一地一展警示。局机关和5个分局、7个直属事业单位每年制作1块党风廉政建设宣传展板，梳理本单位在落实主体责任、监督执纪问责等方面的正反典型，图文并茂进行宣传展览。

　　一案一通报惩戒。凡经立案查处，坚持一案一剖析，并在一定范围内通报，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。

　　截至目前，该局已发送“一周一条”44条，下发学习清单11份，邀请专家进行集中授课4次，分支部讲廉政党课32场次，组织199人开展党纪党规集中考试1次，制作党风廉政建设展牌14块。(付剑均)