图一为市土地储备中心表彰2012年度先进工作者暨青年学习实践小组开班仪式

图二为2012年2月1日，储备中心班子成员为8名先进工作者颁发市土地储备中心2012年度先进工作者荣誉证书和奖金

        2013年2月1日下午，市土地储备中心隆重举办了2012年度先进工作者表彰暨青年学习实践小组开班仪式，伍启德副主任主持，洪国勤副主任宣读了《市土地储备中心关于表彰2012年度先进工作者的通报》，中心班子成员对2012年度的8名先进工作者，进行了颁奖。

        会上，邓钧主任宣布储备中心成立青年学习培训班，目的是为了：内强素质，外树形象。通过学习、培训，激发潜力、提升能力、增强活力，建立一支能担重任、能打硬仗的后备力量。并从三个方面作开班动员：一是为什么要学习。首先是实际工作的需要。随着特大城市的加快，中心承担的工作越来越高，新同志对土地储备业务不是很熟悉，无法独立承担相应的工作，按照工作需要，要把学习放在首位。其次是从自身发展来说，需要学习。通过学习，充实自己，提升能力。二是学什么。根据中心实际工作情况，需要学习土地相关法律、法规、政策；房地产相关知识政策；城市规划方面的知识；矿产开发方面的知识；经济学方面的知识；财务方面的知识。三是怎么学。第一自学为主；第二聘请相关行业政策理论专家授课；第三自己讲座。中心内部举办主任讲坛、科长讲坛、员工讲坛；第四书写心得体会，定期收集检查。学习时间为期一年，每周一到五晚上，抽两晚的时间，周末抽半天的时间进行集中学习，一年内上交三篇以上3000—5000字的论文。邓钧主任指出这是中心班子成员对年青同志的关怀和培养，是锻炼与再一次的提升，经过一年的学习和锻炼，年青同志可以独当一面、单兵作业、任意换岗，这是中心发展的需要，也是员工自身发展的需要。

        通过动员，同志们纷纷感到学习的188体育平台性、必要性，增强了学习的紧迫感和责任感，要把学习、提升能力作为自身和中心发展的第一要务，为自身加油、为中心发展服务、为建设现代化特大城市贡献力量。

        市土地储备中心2012年度先进工作者为邓玲丽、吴爱国、伍照强、彭峡、敖德荣、张媛媛、刘晓艳、岳佳。

二〇一三年二月四日